Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige
Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige
während der Theoriemodule übernommen. Vorteile 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche Weihnachtsgeld Keine Studiengebühren Ansprechpartner*in Recruitingteam E-Mail: ausbildung-studium@drv
(BAP/DGB) Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw. Urlaubsanträge
Arbeitgeberstrukturierter EinarbeitungsplanWork-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12.BVG-Ticket-FirmenzuschussFörderung und Finanzierung
+ Gesundheit im Einklang Flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Urlaubstage plus zusätzlich 1,5 Tage geschenkte Freizeit an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag Sonderurlaub für diverse Anlässe + Flexurlaub
– Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung Vergütung: 1.476 Euro brutto im Monat zzgl. Weihnachtsgeld Studiengebühren: Keine Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr Abschluss: International anerkannter
% mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub, Freistellung am 24.12. und 31.12. Deutschlandticket Öffentliches Unternehmen Betreuung durch Hays über den gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Diana
RufFlache HierarchienFlexible Arbeitszeiten / 31 Tage mobiles Arbeiten im Quartal35 Stunden/Woche in Vollzeit Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung liegt
% mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub, Freistellung am 24.12. und 31.12. Deutschlandticket Öffentliches Unternehmen Betreuung durch Hays über den gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Diana
ausgeprägtes technisches Grundverständnis Familienfreundliche Umgebung mit flexiblen Arbeitszeiten (z. B. 4-Tage-Woche möglich)Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen)Individuelle betriebliche
ausgeprägtes technisches Grundverständnis Familienfreundliche Umgebung mit flexiblen Arbeitszeiten (z. B. 4-Tage-Woche möglich) Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen) Individuelle betriebliche
und Weiterentwicklung, z.B. zum: Certified LabVIEW Associate Developer (CLAD) oder Certified LabVIEW Developer (CLD) oder .... 30 Tage Urlaub, Gleitzeitregelung Vertrauensvoller Umgang mit Verantwortung
LEISTUNGEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen mit einem Mitarbeiter-Score von 4,1 und einer Mitarbeiter Empfehlungsquote von 78% bei kununu Modular
LEISTUNGEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen mit einem Mitarbeiter-Score von 4,1 und einer Mitarbeiter Empfehlungsquote von 78% bei kununu Modular
EntscheidungswegeGleitzeit und mobiles Arbeiten30 Tage JahresurlaubDie Nutzung eines modernen FirmenautosAttraktive und leistungsgerechte VergütungEine betriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterevents Gehaltsinformationen 48.000
EinarbeitungsplanWork-Life-Balance durch Gleitzeit und 40% Mobilem Arbeiten30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12.BVG-Ticket-FirmenzuschussFörderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
mit der Möglichkeit einer langfristigen Übernahme bei unserem Kunden Anstellung Teil- und Vollzeit möglich (30h -35h pro Woche) Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung mit bis zu drei Tagen Homeoffice pro Woche
und bist bereits in Aufbruchstimmung? Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. #workation: Du möchtest über Deinen vertraglichen Urlaub hinaus weitere Länder bereisen? Auch das ist bei uns anhand von Workation möglich
Energie und bist bereits in Aufbruchstimmung? Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. #workation: Du möchtest über Deinen vertraglichen Urlaub hinaus weitere Länder bereisen? Auch das ist bei uns anhand
mit ausgezeichnetem Ruf Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten / 31 Tage mobiles Arbeiten im Quartal 35 Stunden/Woche in Vollzeit Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung liegt
, 25% Nachtzuschlag bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 300 Euro Option auf feste oder flexible Abschlagszahlungen kostenfreie Stellung
, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag
und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum
dem Nichtfachkräftestatus (E9a), inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame
: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte
und ein Gleitzeitmodell Dynamisches und innovatives MarktumfeldEin etabliertes Unternehmen mit Start-Up-Charakter30 Tage Jahresurlaub Sehr gute Verkehrsanbindung Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diverse
ca. 100 Mitarbeitende mit Sitz in Leipzig und Berlin und bis zu 90% remote Option! Das wird geboten: Gehalt bis zu 80k p.a. 30 Tage Urlaub Regelmäßige Team-Events Kita Betreuungsunterstützung
Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub) Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss Umfangreiches Weiterbildungsangebot sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
in einem renommierten Unternehmen Leistungsgerechte VergütungFachliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenBetriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub Gehaltsinformationen Je
in einem renommierten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub Gehaltsinformationen Je
durch Kollegen Deines Teams Die Möglichkeit der speziellen Qualifizierung und Weiterentwicklung, z.B. zum: Certified LabVIEW Associate Developer (CLAD) oder Certified LabVIEW Developer (CLD) 30 Tage Urlaub
Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat Ihre Aufgaben Implementierung und Entwicklung von Tools zur systematischen Prozesskontrolle und -steuerung Optimierung
nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche
Hierarchien, kurze Entscheidungswege Gleitzeit und mobiles Arbeiten 30 Tage Jahresurlaub Die Nutzung eines modernen Firmenautos Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Eine betriebliche Altersvorsorge
sind für Sie selbstverständlichSie besitzen einen Führerschein der Klasse B Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen 4-Tage-Woche mit 36 Stunden (Montag - Donnerstag)Spannende Aufgaben im Team Bauleitung
Tätigkeit innerhalb einen internationalen KonzernsEin hohes Maß an Eigenverantwortung und GestaltungsmöglichkeitEine offene und kollegiale Atmosphäre mit flachen HierarchienEine attraktive Vergütung, 30 Tage
) mit einer Kernarbeitszeit von 09-15.00 Uhr, die nicht in Stein gemeißelt ist - Weil das Leben manchmal unvorhersehbar istHome-Office an 2 Tagen/Woche nach der Einarbeitung – Mehr Zeit für DichSind wir als Team erfolgreich
sind für Sie selbstverständlich Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen 4-Tage-Woche mit 36 Stunden (Montag - Donnerstag) Spannende Aufgaben im Team
Fähigkeiten Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr
Tage Urlaub und Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen Fort- und Weiterbildungsangebote Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Gehaltsinformationen Je
) mit einer Kernarbeitszeit von 09-15.00 Uhr, die nicht in Stein gemeißelt ist - Weil das Leben manchmal unvorhersehbar ist Home-Office an 2 Tagen/Woche nach der Einarbeitung – Mehr Zeit für Dich Sind wir als Team erfolgreich
PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX und TecDAX
PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX und TecDAX
PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX und TecDAX
PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX und TecDAX
leistungsabhängige Provision von unseren Kunden Firmenfahrzeug: Natürlich auch für den privaten Gebrauch ab dem 1. Tag CO₂-Emissionen: Mit der „green“-Tankkarte sind Sie zu 100 % CO₂-neutral unterwegs Urlaub: 30 Tage
, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12
Jahressonderzahlung und Heimzulage 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung