Arbeitsvertrag mit vielfältiger Zukunftsperspektive 30 Tage Urlaub Überdurchschnittliche Bezahlung inkl. betrieblicher SozialleistungenMobiles Arbeiten möglich Jobrad innerbetriebliches Ideenmanagement Prämien
- und AnlagenbauTechnische Beratung und Betreuung der Kunden vor OrtKoordination und Abstimmung der Projekt- und TerminpläneFührung von Open Points Listen und deren AbstimmungVerantwortung für die Projekt(tages)pläne
wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort einen Elektroniker (gn) für Automatisierungstechnik. Ihre Benefits: Vergütung nach dem Tarifvertrag IG Chemie vom 1. Tag an, Monatslohn: 3800,00
! Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches ArbeitenUnbefristete FestanstellungEine attraktive Vergütung13 GehälterFirmenwagen, auch zur Privatnutzung30 Tage
Arbeitgeber: Unbefristete Vollzeitstelle Eine attraktive und Leistungsgerechte BezahlungEine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabe Eine praxisnahe Einarbeitung vom ersten Tag an Urlaubs
und Schrift und Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub Zuschuss betriebliche Altersvorsorge Jobrad Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kindergartenbezuschussung Betriebliche Gesundheitsversorgung Mtl. 50 EUR
Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt Onboarding @Münsterland Altersvorsorge- wirksame Leistungen Wechsel- und Aufstiegschancen Zuschuss für Fitnessstudios
Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester
Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester
auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend
-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester) Du hast noch Fragen? Jasmin Trümpelmann aus dem Jugendbereich hilft gerne weiter: Tel.: +49 241 160594-235 Wir freuen
#DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche
Ihnen: Eine Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD in Höhe von monatlich 1218,26 € im ersten Ausbildungsjahr 1268,20 € im zweiten Ausbildungsjahr 1314,02 € im dritten Ausbildungsjahr 5 Tage Freistellung für die Abschlussprüfung
und innovatives Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander, hilfsbereites Team Flexible Arbeitszeitmodelle, Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gute und leistungsgerechte Vergütung mit diversen Sonderzahlungen wie Weihnachts
, Kitas, Büros, Unterkünfte und Events. Mit einem effizienten und zirkulären Konzept können Gebäude in kürzester Zeit geliefert werden, ob für einige Tage oder dauerhaft. Ändern sich die Bedürfnisse
Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage (Nähe Checkpoint Charlie) mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub; zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.) Zugriff
90.000 Geräten und Anlagen und sorgen mit unseren Wartungen, Prüfungen und Instandhaltungen für einen reibungslosen Krankenhausbetrieb. Wir geben jeden Tag unser Bestes – steigen
für den Betrieb von fast 90.000 Geräten und Anlagen und sorgen mit unseren Wartungen, Prüfungen und Instandhaltungen für einen reibungslosen Krankenhausbetrieb. Wir geben jeden Tag unser Bestes – steigen
und verantwortungsvolles Aufgabengebiet30 Tage Urlaub im JahrZusammenspiel von Arbeitseinsatz und Privatleben durch hybrides ArbeitenFlexible ArbeitszeitenSonderzahlungen und betriebliche AltersvorsorgeWeiterbildung
Überdurchschnittliche Vergütung. Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der weltweit führenden Premium PKW-Hersteller. Mitarbeit bei einem Zukunftsprojekt. Sie profitieren
Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden, ein international
in den Aufgabenbereich Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle als Fachplaner m/w/d: Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem global führenden
in einem innovativen Umfeld angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team attraktive Bezahlung (Haustarifvertrag) Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Sozialleistungen (u.a. Berufsunfähigkeits
zu gelegentlichen Dienstreisen Gute Gründe für Schüco als Arbeitgeber Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen | 30 Tage Urlaub | Betriebliche Altersvorsorge | Mobiles Arbeiten | Sabbatical | Schüco
Englischkenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Gute Gründe für Schüco als Arbeitgeber Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen | 30 Tage Urlaub | Betriebliche Altersvorsorge | Mobiles
Handlungsfreiräume sowie ein verantwortungsvolles TätigkeitsumfeldFlexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage JahresurlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldErfolgsbeteiligungBetriebliche Altersvorsorge etc. etc.Ein breites
Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Parkplätze vor Ort Gesundheitsprämie Ihre Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen und Ausschreibungen für den Bereich Umbauten, Modernisierung
- und Urlaubsgeld Erstattung von Fahrtkosten Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Ausbau von Kompetenzen Offene Unternehmenskultur Ihre Aufgaben Prüfung von Sondermaschinen und Elektroanlagen anhand geltender Vorschriften
Stellenbeschreibung 1.000 Bewerber bringen wir jeden Tag in den richtigen Job. Eine Zahl, auf die wir bei Randstad stolz sind. Und unsere Jobs sind ziemlich gut: Ein attraktives Gehalt
Trainingsangebote 30 Tage Urlaub pro Jahr Gute Work-Life-Balance dank variabler Arbeitszeiten (Vollzeit, Teilzeit) Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat Ihre Aufgaben Erledigung mechanischer
Tagen Urlaub im Jahr Betreuung und Beratung durch unser Werksarztzentrum Nutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr) Ihre Aufgaben Bau von Kälte
Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Einsatzunabhängiger
Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Offene Unternehmenskultur Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen
Tarifgemeinschaft Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Kostenlose
Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Kostenfreie Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige
mit Weihnachts- und Urlaubsgeld Erstattung von Fahrtkosten Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Ausbau von Kompetenzen Offene Unternehmenskultur Ihre Aufgaben Koordination der Wareneingänge von Projektmaterial
Bewerbungsprozess zur direkten Festanstellung bei ATU. Das dürfen Sie erwarten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag direkt bei unserem Auftraggeber attraktives Prämiensystem 30 Tage Urlaub pro Jahr Sonderkonditionen
Sonderzahlungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten Ihre Aufgaben Verantwortlich für die Verfügbarkeit und den Betrieb
Bezahlung, VWL, Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, Fahrdienst oder Erstattung der Fahrkarte Übernahme durch unseren Kunden
auf HomeofficeFlexible Arbeitszeitgestaltung30 Tage Urlaub im JahrSonderzahlungen und betriebliche AltersvorsorgeInterne Weiterbildungsmöglichkeiten Das sind Ihre Aufgaben: Planung, Projektierung und Erstellung
eine 38 Stunden Woche. 30 URLAUBSTAGE Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
eine 38 Stunden Woche. 30 URLAUBSTAGE Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Woche. 30 URLAUBSTAGE Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern
-Angebot in der Kantine Zuschuss zum Fitnessstudio Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmitteln Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Gleitzeit mobiles Arbeiten Auf diese Stelle bewerben
(bspw. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Mitarbeiterbonus). Um Deine Work-Life-Balance musst Du Dir keine Sorgen machen, denn bei uns kehrst Du jeden Tag wieder nachhause zurück. Bei uns erhältst Du tolle
jeden Tag wieder nachhause zurück! Bei uns erhältst Du tolle Benefits wie Bonuszahlungen, Mitarbeitenden-Rabatte, Betriebsarzt und Mitarbeitenden-Events. Durch das attraktive Bike-Leasing-Angebot kannst
Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus. Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten
einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem
Altersvorsorge, steuerfreie Zusatzleistungen. Auch besteht die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeit -4-und/oder 5-Tage-Woche . Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an Stefan Dowerk
. Organisation und Mitwirkung verschiedener Azubi-Projekte. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub. Jährlicher Azubi-Ausflug, um deine Azubikollegen kennenzulernen