und Motivation Angeboten wird Ihnen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit 30 Tage Urlaub Arbeiten in einem tollen Team Betriebliche Altersvorsorge Faire Bezahlung je nach Qualifikation Hochwertige
Wochenstunden) Eine angemessene Vergütung Mindestens 25 Tage Urlaub
Veranstaltungen wie z.B. Teambuilding Events 30 Tage Urlaub Minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Abwechslungsreiches Arbeiten an unterschiedlichsten Automarken und Fahrzeugtypen Kostenfreie
Veranstaltungen wie z.B. Teambuilding Events 30 Tage Urlaub Minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Abwechslungsreiches Arbeiten an unterschiedlichsten Automarken und Fahrzeugtypen Kostenfreie
(m/w/d) DEINE CHANCEN: Ein gutes Arbeitsklima in einem kompetenten und motivierten Team Ein sicherer Arbeitsplatz (unbefristeter Vertrag, Vollzeit) 30 Tage Urlaub Minutengenaue
Veranstaltungen wie z.B. Teambuilding Events 30 Tage Urlaub Minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Abwechslungsreiches Arbeiten an unterschiedlichsten Automarken und Fahrzeugtypen Kostenfreie
) mit Beratungsaufgaben im Verkauf DEINE CHANCEN: Ein gutes Arbeitsklima in einem kompetenten und motivierten Team Ein sicherer Arbeitsplatz (unbefristeter Vertrag, Vollzeit) 30 Tage Urlaub Minutengenaue
Aus- und Weiterbildungsangebot unserer Euromaster Akademie Digitale Lernmöglichkeiten auf unserer Plattform "my trainings" Gemeinsame Veranstaltungen wie z.B. Teambuilding Events 30 Tage Urlaub Minutengenaue Zeiterfassung
Aus- und Weiterbildungsangebot unserer Euromaster Akademie Digitale Lernmöglichkeiten auf unserer Plattform "my trainings" Gemeinsame Veranstaltungen wie z.B. Teambuilding Events, Weihnachtsfeier 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame
SchichtzuschlägeUrlaubs- und WeihnachtsgeldFahrtkostenerstattung30 Tage UrlaubEntwicklungsmöglichkeiten durch verschiedene Einsatzmöglichkeiten sowie FortbildungenGemeinsame Gestaltung deines DienstplanesBerücksichtigung
: bis 26,00 €/h, verhandelbarBeteiligung an den FahrtkostenDie Möglichkeit verschiedene pädagogische Konzepte kennenzulernenWohnortnahe & langfristige Einsätze30 Tage UrlaubUrlaubs
- oder Teilzeit Übertariflicher Lohn bis 26,00 Euro/Std. (verhandelbar) Plus steuerfreie Schicht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge 30 Tage Urlaub Einrichtungen in Wohnortnähe, langfristige Einsätze
& langfristige Einsätze30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldPrämienzahlung für erfolgreiche MitarbeiterwerbungEine feste Ansprechperson in unserem Büro in Berlin-Mitte Das bringst du mit Du bist staatlich
/-Techniker (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung. Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 55.000 bis 65.000 EUR30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliche
so besonders. Bei uns im Jüdischen Krankenhaus Berlin, einem der Berliner Notfallkrankenhäuser, gleicht kein Tag dem anderen! Bewirb Dich jetzt als Krankenschwester / Krankenpfleger (gn) in unserer Zentralen
betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung während Deiner Probezeit inkl. eines Welcome Days
durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung während Deiner Probezeit inkl. eines Welcome Days
Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag CBASP
Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag CBASP-Zertifizierung im Bereich
Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub
Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Vergütung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Jahresurlaub Förderung der beruflichen Weiterbildung, z.B. im Bereich Vertragsrecht und Personalführung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung
und die Selbsteinbringung von Ideen und Vorschlägen ist für uns selbstverständlich 28 Tage Urlaub statt der gewöhnlichen 25 Tage Du möchtest dich in deinem Bereich weiterentwickeln? Wir bieten dir die Möglichkeit
Benefits Private Unfallversicherung Urlaubsanspruch 30 Tage Akademie Großzügige Reisekostenrichtlinie Kurze Entscheidungswege Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge (bAV) Bezahlte Freistellungen
Aufgabengebiet. ganzjährige Beschäftigung. flache Hierarchien und die Selbsteinbringung von Ideen und Vorschlägen ist für uns selbstverständlich. 28 Tage Urlaub statt der gewöhnlichen 25 Tage. Du möchtest
Zeitpunkt suchen wir für einen Auftraggeber in Berlin Sie als Musikpädagoge (m/w/d) Das Angebot bis zu 30 Tage Urlaub in Jahr sowie am 24. & 31. Dezember bezahlte Freistellung Vermögenswirksame
in ganz Deutschland. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen Auftraggeber in Berlin Sie als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Das Angebot bis zu 30 Tage Urlaub in Jahr sowie am 24. & 31
Aufgabengebiet. ganzjährige Beschäftigung. flache Hierarchien und die Selbsteinbringung von Ideen und Vorschlägen ist für uns selbstverständlich. 28 Tage Urlaub statt der gewöhnlichen 25 Tage. Du möchtest
und die Selbsteinbringung von Ideen und Vorschlägen ist für uns selbstverständlich 28 Tage Urlaub statt der gewöhnlichen 25 Tage Du möchtest dich in deinem Bereich weiterentwickeln? Wir bieten dir die Möglichkeit
Vergütung (13. Monatsgehalt)30 Tage JahresurlaubFörderung der beruflichen Weiterbildung, z.B. im Bereich Vertragsrecht und Personalführung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung
und Zuverlässigkeit Unsere Benefits Private Unfallversicherung Urlaubsanspruch 30 Tage Akademie Großzügige Reisekostenrichtlinie Kurze Entscheidungswege Kindergartenzuschuss Betriebliche
Ein vorausschauend geplantes 2-Schicht-System innerhalb der Servicezeiten Montag bis Samstag von 9:00-19:00 Uhr Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden sowie Möglichkeit zur 4-Tage-Woche Home-Office-Option
-, Sonntags- und Feiertagszuschläge 30 Tage Urlaub Einrichtungen in Wohnortnähe, langfristige Einsätze Eine vielseitige Beschäftigung in einem sozialen Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12
für Gesundheitsberufe und den Praxisanleitenden der beiden Kliniken Skills- und Simulationsbereich Geregelte, z.T. flexible Arbeitszeiten – 5-Tage-Woche Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien
Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit mobil zu arbeiten Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Coachingvereinbarungen Viele „Inhouse“ Sportkurse, Unternehmensevents
Tagen pro Woche mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage Professionelle, strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes Fachteam Unterstützung bei der betrieblichen
bieten Ihnen: unbefristete Tätigkeit in Teilzeit oder Vollzeit flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a
Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung
und der Eigenverantwortung Training der kommunikativen Fähigkeiten in Einzel- und Gruppenkontakten Unterstützung beim Aufbau von Tages- und Wochenstruktur, bei der Ausbildung von krankheitsgerechten Routinen Förderung
Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige
Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige
und faire Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto 30 Tage Urlaub
im „Herzen“ Berlins an der Spree Eine gute und faire Vergütung Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit mobil
eine betriebliche Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12
Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige Entwicklungsgespräche
und faire Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und 2
Caritasverbandes (AVR), 30 Tage Urlaub Die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich. Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten