mit Ausgleich der Überstunden sowie 30 Tage Urlaub ❤ Stellung und Reinigung hochwertiger Arbeitskleidung ✔✔✔ Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ❤❤ Die Sicherheit
Wir bieten Ihnen Schnuppertag im Zusammenhang mit einem Vorstellungsgespräch Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende Drei Monate strukturierte Einarbeitung 5-Tage-Woche Jedes zweite Wochenende frei
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auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir ein RMV-Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten
nach TVöD-K/VKA und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir ein RMV-Jobticket an und stellen Dir kostenfreie
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Krankenpfleger / -schwester (m/w/d) und / oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 38,5 Std./Woche, 5-Tage-Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich, unbefristeter Vertrag, Bezahlung
und selbständige Arbeitsweise Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche Bezahlungbis zu 30 Tagen UrlaubUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAPEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern
, engagierten und ideenreichen Team Arbeitseinsatz erfolgt an allen Wochentagen im rahmen einer 5-Tage-Woche Wohnmöglichkeit soweit freie Kapazitäten vorhanden Wir als Team wünschen uns: Sie passen in unser Team
Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) • 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste • attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
und selbständige Arbeitsweise Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche Bezahlungbis zu 30 Tagen UrlaubUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAPEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern
Tätigkeiten Mitarbeit in einem motivierten, engagierten und ideenreichen Team Arbeitseinsatz erfolgt an allen Wochentagen im rahmen einer 5-Tage-Woche Wohnmöglichkeit soweit freie Kapazitäten vorhanden
auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
(TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) sowie eine hoch attraktive Zulagenregelung Mobilität: Wir bieten
, Yoga etc.) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub
nach Tarifvertrag (TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) sowie eine hoch attraktive Zulagenregelung Mobilität: Wir bieten
etc.)Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr
für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
Informationen erhalten Sie von: Prof. Dr. med. Eva Kottenberg Chefärztin der Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie Telefon 0208 309-2451 Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag
-2451 Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt
im rollierendem, digital vorab geplanten 7 Tage-2-Schichtsystem. Nutzen Sie die Standortvorteile wie gute Erreichbarkeit, viele Parkpl�tze, Personalrestaurant in der Klinik u.v.m. und profitieren
Ihnen die Gelegenheit, einen Tag in unserem Haus zu hospitieren, so können Sie sich ein erstes Bild von uns machen und Ihr neues Team direkt kennen lernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Medizinische
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und / oder Fachkrankenpfleger (m/w/d) 38,5 Std./Woche, 5-Tage-Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich, unbefristeter Vertrag, Bezahlung nach TVöD
, Kaufmännische Leitung , gerne telefonisch unter 0208 309-2075 oder per E-Mail patricia-carola.merten@mvzmh.de zur Verfügung. Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, einen Tag zu hospitieren
Gesundheitsmanagement 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + 2 Regenerationstage flexible Dienstpläne Job-Bike Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Fachberatung regelmäßige
Gesundheitsmanagement 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + 2 Regenerationstage flexible Dienstpläne Job-Bike Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Fachberatung regelmäßige
, die dir helfen Deine individuellen Wünsche stärker zu berücksichtigen, z.B. feste freie Tage, 4-Tage-Woche, Abenddienste, verkürzte DiensteBei jedem Wechsel des Einsatzortes erfolgt ein Arbeitszeitzuschlag von 25
in ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein gutes Arbeitsklima in einem familiär geführten Unternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung Flache Hierarchien und kurze Wege Ihre Vorteile 30 Tage Urlaub
: attraktives Einstiegsgehalt 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Einsatz vorwiegend im Früh- und Spätdienst Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
: attraktives Einstiegsgehalt 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Einsatz vorwiegend im Früh- und Spätdienst Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
Ihre Vorteile 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bike-Leasing Vermögenswirksame Leistungen Metallrente mit Zuschuss Überstunden- und Schichtzulage Gleitzeit Mitarbeiter-Parkplatz mit Ladesäulen
mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein attraktives Gesamtvergütungssystem: ab 3.950 EUR Gehalt bei Vollzeit 33 Tage Urlaub (bei einer 5,5-Tage-Woche
können durch unser Ideenmanagement aktiv unsere Diakonie mitgestalten Mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) gibt es bei uns reichlich Zeit, um auszuspannen und neue Energie zu tanken. Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel
können durch unser Ideenmanagement aktiv unsere Diakonie mitgestaltenMit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) gibt es bei uns reichlich Zeit, um auszuspannen und neue Energie zu tanken. Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel
mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein attraktives Gesamtvergütungssystem: ab 3.950 EUR Gehalt bei Vollzeit 33 Tage Urlaub (bei einer 5,5-Tage-Woche
(TVöD/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium
Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV
zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen
und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent
(Stationen H23) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkräfte (m/w/d) 38,5 Std. / Woche, 5-Tage Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich
(Stationen H22) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkräfte (m/w/d) 38,5 Std. / Woche, 5-Tage Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich
-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium
nach Tarifvertrag (TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium
und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent
Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu
bei uns im Mittelpunkt. Genieße 30 Tage Urlaub, profitiere von unserer Gesundheitsprämie und lass dich durch unsere Einsatzbeteiligung für deine Leistungen zusätzlich belohnen. Werde Teil unseres Teams und starte bei UNAS