Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung. FAMILIE & BERUF Durch Kooperationen unterstützen
und Netzstabilität haben in Deutschland ein hohes Niveau. Ein Beitrag dazu leisten unsere Vorschauprozesse zur Prognose der Netzsituation in kommenden Tagen, um daraus frühzeitig Maßnahmen für die Netzsicherheit
Arbeiten eine 38 Stunden Woche. 30 URLAUBSTAGE Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen
bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung. FAMILIE & BERUF Durch Kooperationen unterstützen
Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche. 30 URLAUBSTAGE Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage
sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Einführungsveranstaltungen, Fortbildungen, Feedbackgespräche – wir fördern deinen Einstieg und deine berufliche Entwicklung
Tage. ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung. FAMILIE & BERUF Durch Kooperationen unterstützen
wir uns auf Ihre Bewerbung. Benefits Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT
Arbeitszeiten Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für eine langfristige Perspektive und Sicherheit Ein attraktives Gehalt zzgl. Prämien, vom ersten Tag an sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Flexibilität: Wir verstehen, dass jeder Uniplaner unterschiedliche Bedürfnisse und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten
1,5 Tage geschenkte Freizeit an Heiligabend, Silvester und RosenmontagSonderurlaub für diverse Anlässe + Flexurlaub (zusätzlich bis 1 Woche unbezahlter Urlaub pro Jahr möglich)Bezahlte Frühstückspause
Heilerziehungspfleger (m/w/d) Du suchst einen Job, der dich jeden Tag aufs Neue erfüllt? Komm als Heilerziehungspfleger (m/w/d) zu uns und gestalte das Leben anderer aktiv
für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung30 Tage Urlaub für optimale Erholung, sichere Urlaubsplanung Ihre Aufgaben: Betreuung und Förderung der Kinder und Jugendlichen in ihrer Entwicklung Planung
Kreativität und Durchhaltevermögen für Motivation und Freizeitgestaltung Konsequentes Handeln sowie Flexibilität für verschiedene Dienstzeiten (Tag-, Nacht-, Wochenende, Feiertage) Fahrerlaubnis für PKW
wir uns auf Sie! Das bieten wir Ihnen: Einen Unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt von 26,00 - 28,00 Euro pro Stunde, zzgl. Schichtzuschlägen Kein Einspringen an freien Tagen Ihre freien Tage
Einsatzgebiete Bis zu 30 Tage Urlaub Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Ihr Aufgabenbereich
Arbeitsvertrag und ein überdurchschnittlicher Stundenlohn bis 18,00 Euro / Stunde damit du sorgenfrei planen kannst 30 Tage Urlaub für eine optimale Work-Life-Balance, damit auch du deine Akkus aufladen kannst
und eine angenehme Arbeitsatmosphäre fördern Umfassende Betreuung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kollegen zur Seite, die Sie intensiv einarbeiten und bei allen Fragen unterstützen IHR ZUKÜNFTIGES
(35.000€ - 40.000 Euro jährlich) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung) und 30 Tage Urlaub
Kinderkrankenschwestern (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du flexibel als Kinderkrankenschwester (m/w/d) gestaltest Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips
und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner für unsere Kinderkrankenschwestern (m/w/d) die dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestaltest kannst als Kinderkrankenschwester (m/w/d
, Sonn- und Feiertagsarbeit bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge persönliche
Argumente Flexibilität: Wir verstehen, dass jeder Uniplaner unterschiedliche Bedürfnisse und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil
sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht
und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren
, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme
-Systemen Unsere Argumente Flexibilität: Wir verstehen, dass jeder Uniplaner unterschiedliche Bedürfnisse und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage
und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren
im Einklang Flexible Arbeitszeitgestaltung + Möglichkeit des mobilen Arbeitens30 Urlaubstage plus zusätzlich 1,5 Tage geschenkte Freizeit an Heiligabend, Silvester und RosenmontagSonderurlaub für diverse
Arbeitszeitgestaltung + Möglichkeit des mobilen Arbeitens30 Urlaubstage plus zusätzlich 1,5 Tage geschenkte Freizeit an Heiligabend, Silvester und RosenmontagSonderurlaub für diverse Anlässe + Flexurlaub (zusätzlich
+ Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Urlaubstage plus zusätzlich 1,5 Tage geschenkte Freizeit an Heiligabend, Silvester und RosenmontagSonderurlaub für diverse Anlässe + Flexurlaub (zusätzlich bis 1 Woche
bietet Ihnen eine ideale Kombination aus Praxis und Theorie. Sie verbringen 3,5 Tage pro Woche in unserem modernen, familiengeführten Unternehmen, wo Sie alle Aspekte der Personaldienstleistungsbranche
, Düsseldorf und Euskirchen. Unser duales Ausbildungssystem bietet Ihnen eine ideale Kombination aus Praxis und Theorie. Sie verbringen 3,5 Tage pro Woche in unserem modernen, familiengeführten Unternehmen
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Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Corporate Benefits Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibles, hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie frei an Heiligabend und Silvester Fahrrad-Leasing Ticket Plus City
und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt