wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf
wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf
) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche
wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf
, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger
Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiteneine
, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen
, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen
) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche
Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei
an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage
wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf
, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen
Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiteneine
, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen
zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen
zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen
, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen
Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiteneine
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
(m/w/d) Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub dann, wenn Sie es brauchen Freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld max. 45 Minuten Fahrtzeit vom Wohnort bis zu Ihrem Einsatz. Ihre Aufgaben
mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich31 Tage Urlaub ab 2025 + 7 freie Tage ab dem 58
München (m/w/d) zur Unterstützung einer urologischen Klinik mit überregional gutem Ruf in Bayern gesucht. Bei dem Schwerpunktversorger sichern rund 1.100 Mitarbeiter Tag für Tag eine patientenorientierte
mit den Leitungskräfteneinen BetriebskindergartenArbeit in einer 5-Tage-Woche Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze
über mitarbeitervorteile.de Interessante Einsatzgebiete Bis zu 30 Tage Urlaub Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%) Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze
-Balance dank Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub; Mobiles Arbeiten ist nach erfolgreicher Einarbeitung und in Absprache an einzelnen Tagen möglich; #HealthyHospi: Als Alternative zum Auto bieten
Caritasverbandes (AVR), 30 Tage UrlaubDie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und flexible ArbeitszeitmodelleEine leistungsstarke betriebliche AltersvorsorgeIn- und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze
- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze
. Weiterhin können Patienten nach Herzoperationen für einige Tage im Akutbereich der Klinik behandelt werden, bis sie nach Stabilisierung ihres Zustandes direkt an der folgenden Rehabilitation teilnehmen
und Schmerztherapie Telefon 0208 309-2451 Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram
Niedersachsen: Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich 31 Tage Urlaub ab 2025 + 7
Zusatzversorgungskasse 30 Tage Urlaub Teamevents wie Sommerfest, Betriebsausflüge und gemeinsames Frühstück Wertschätzendes Betriebsklima Regelmäßige Supervisionen und Teamsitzungen Fortbildungen und interne
-2451 Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt
Die Welt jeden Tag ein wenig sicherer machen! Wir schützen Menschen, das Klima und die Umwelt vor den Risiken, die von Gasen ausgehen können. Als Entwickler und Hersteller von stationären
Arbeitgeber der Region Mitarbeiterangebote (z.B. Corporate Benefits, vergünstigte Kantine) Attraktives Fort- und Weiterbildungsbudget neben Pflichtfortbildungen Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage
) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer
je nach Erfahrung 3900€ - 4700€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote
durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb
, Suchtmedizin, Gerontopsychiatrie, Psychosomatik, eine Tag- und Nachtklinik, eine Institutsambulanz, Notfallambulanz und den Konsiliar-Dienst. Durch die Einbindung in ein Großkrankenhaus besteht eine umfangreiche
, Suchtmedizin, Gerontopsychiatrie, Psychosomatik, eine Tag- und Nachtklinik, eine Institutsambulanz, Notfallambulanz und den Konsiliar-Dienst. Durch die Einbindung in ein Großkrankenhaus besteht eine umfangreiche
und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3.720€ - 4.460€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive
, die Bedürfnisse der Bewohner und der Mitarbeiter unter einen Hut zu bringen. Gute Gründe zu uns zu kommen ... Firmenwagen zur privaten Nutzung Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie 5-Tage-Woche