30 Tage Urlaub Entwicklungsmöglichkeiten Prämien Firmenfeiern Flexible Arbeitszeiten Jobrad Moderne Arbeitsplätze Bonuszahlungen Bezuschusste Altersvorsorge Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt
. Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: 40 Stunden (5-Tage-Woche; Montag bis Freitag von 08:00 Uhr - 16:00 Uhr)Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)teilweise auch Homeoffice
sowie eine Jahresabschlussprämie28+ Tage UrlaubKinderbegrüßungsgeld und Kindergartenzuschuss Das ist Ihr Tätigkeitsbereich: Selbständige Errichtung, Installation und Betreuung von elektrotechnischen
doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde 30 Tage Urlaub Barrierefreiheit Betriebsarzt Bezuschusste Altersvorsorge Bezuschusste Kantine Bonuszahlungen
+ Tage UrlaubKinderbegrüßungsgeld und Kindergartenzuschuss Eigenverantwortliche Montage, Installation, Inbetriebnahme sowie Wartung und Instandhaltung von folgenden sicherheits
: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde 30 Tage Urlaub Barrierefreiheit* Betriebsarzt* Bezuschusste Altersvorsorge Bezuschusste Kantine
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: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester
doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem ArbeitsvertragBis zu 30 Tagen JahresurlaubFirmenwagen mit Privatnutzung inkl
und Prämien, einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Jahresurlaub, die betriebliche Unterstützung bei der Altersvorsorge, eine gründliche Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld und die Möglichkeit
,einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Jahresurlaub,die betriebliche Unterstützung bei der Altersvorsorge,eine gründliche Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld und die Möglichkeit der fachlichen
doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde 37,0 Stunden-Woche 27 Zage im 1. Jahr &30 Tage Urlaub im 2. Jahrder Betriebszugehörigkeit Sonderzahlung: Urlaubsgeld
auf Branchenstandards und Insiderwissen. Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde 30 Tage Urlaub Barrierefreiheit
und Insiderwissen. Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an. Kunde Mitarbeit als Teammitglied vom ersten Tag in einem engagierten
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Tarif Arbeitszeit: 36h pro Woche (IG-Metall) bei vollem Lohnausgleich 33 Urlaubstage pro Jahr individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen die Möglichkeit an mind. 2 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten
-Metall) bei vollem Lohnausgleich 33 Urlaubstage pro Jahr individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen die Möglichkeit an mind. 2 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten geförderte Gesundheits- und Sportaktivitäten
) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Vorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub Gleitzeitregelungen nach Absprache Wochenarbeitszeit
und Kindergartenzuschuss ( 50,00€ monatlich ) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Gesundheitsvorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub
jährlich 30 Tage Jahresurlaub Gleitzeitregelungen nach Absprache Wochenarbeitszeit momentan 39h (ab 01.04.2025 38h Vollzeit) Jährliche Firmenevents und Team-Building Persönliche Begleitung
und Kindergartenzuschuss ( 50,00€ monatlich ) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Gesundheitsvorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub
und Kindergartenzuschuss ( 50,00€ monatlich ) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Gesundheitsvorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub
entstehen Ihnen keine Kosten. Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen. Unser Kunde bietet Ihnen: Gehalt bis zu 3300€30 Tage UrlaubDeutschlandticket37 Stunden
entstehen Ihnen keine Kosten. Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen. Unser Kunde bietet Ihnen: Gehalt bis zu 3300€30 Tage UrlaubDeutschlandticket37 Stunden
) für den Standort Jena. Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 70.000 bis 85.000 EUR30 Tage UrlaubStrukturiertes Onboarding durch gezieltes und individuelles Einarbeitungskonzept
) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Gesundheitsvorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub Gleitzeitregelungen nach Absprache
Aufgaben erwarten Dich folgende Benefits: attraktive Vergütung, an den Tarifvertrag IGM angelehnt 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit in modernen Firmengebäuden und gute Anbindung
Anbindung an den ÖPNV attraktive, tarifliche Bezahlung familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten , Homeoffice nach Absprache 30 Tage Jahresurlaub umfangreiche Maßnahmen im BGM und Fitnesskurse umfangreiches
Sozialleistungen und Prämien zu verschiedenen Anlässen bis zu 30 Tage Jahresurlaub familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten , Teilzeit nach Absprache möglich zusätzliche Leistungen innerhalb der Corporate Benfit
in einem renommierten Unternehmen attraktive , dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung, jährliche, erfolgsabhängige Ergebnisbeteiligung 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit in modernen
Aufgaben erwarten Dich folgende Benefits: Spannendes Tätigkeitsfeld in einem renommierten Unternehmen attraktive Vergütung, an den Tarifvertrag IGM angelehnt 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
in einem renommierten Unternehmen attraktive , dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung, (Tarifvertrag IGM ) jährliche, erfolgsabhängige Ergebnisbeteiligung 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit
flexible Arbeitszeitgestaltung mit zusätzlichen Gleitzeittagen 30 Tagen Jahresurlaub zusätzliche Benefits wie JobTicket, JobRad, Citycard, Gesundheitsvorsorge (Sportkurse, Impfungen, , Gesundheitstag
wöchentlich) 30 Tage Jahresurlaub umfangreiche Maßnahmen im BGM und zusätzliche Benefits umfangreiches Weiterbildungsangebot nach Wunsch Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Mandanten, einen attraktiven
und fordernden Aufgaben erwarten Sie folgende Benefits: Spannendes Tätigkeitsfeld in einem renommierten Unternehmen attraktive Vergütung, an den Tarifvertrag IGM angelehnt 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage
ab 2025 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle Unser Mandant ist ein international agierenden Hochtechnologieunternehmen, dass an den Themen von Morgen arbeitet. Ob in der Medizintechnik
/Woche) Homeoffice für max. 2 Tage/Woche möglich sowie flexible ArbeitszeitenFahrtkostenzuschuss ab dem 15. KilometerInteressante Goodies wie AG-geförderte betriebl. Altersvorsorge, Vermögenswirksame
unbefristeten Arbeitsvertrag Homeoffice-Möglichkeit 30 Tage Urlaub Entwicklungsmöglichkeiten Prämien FirmenfeiernFlexible Arbeitszeiten Jobrad Moderne Arbeitsplätze BonuszahlungenBezuschusste Altersvorsorge
( 50,00€ monatlich ) Betriebstreueprämie ( ab 2.000,00 €) jährlich Zusatzprämien bis zu 1000,00€ für Fitnesskurse, E-Bike und Vorsorge Inflationsanpassung jährlich 30 Tage Jahresurlaub Gleitzeitregelungen
in einem renommierten Unternehmen attraktive Vergütung, (Tarifvertrag IGM ) 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit in modernen Firmengebäuden flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice nach Absprache zusätzliche
in einem renommierten Unternehmen attraktive , dem Verantwortungsbereich entsprechende Vergütung, (Tarifvertrag IGM ) jährliche, erfolgsabhängige Ergebnisbeteiligung 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit
: Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem renommierten Unternehmen attraktive, außertarifvertragliche Vergütung 38 Stundenwoche und bis zu 30 Tage Jahresurlaub Arbeit in modernen Firmengebäuden flexible
-Ausstattung auch zur Privatnutzung (Laptop, Tablet, Handy) und legen großen Wert auf Digitalisierung überzeugen mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 36 Tagen Urlaub verfügen über familiäre und herzliche Teams
-Ausstattung auch zur Privatnutzung (Laptop, Tablet, Handy) und legen großen Wert auf Digitalisierung überzeugen mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 36 Tagen Urlaub verfügen über familiäre und herzliche Teams